prikaz prve stranice dokumenta Inovativne organizacije - temelj novog vremena
Pristup korisnicima matične ustanove
završni rad
Inovativne organizacije - temelj novog vremena
2015. urn:nbn:hr:174:476195
Skelin, Marina
Veleučilište u Slavonskom Brodu
Društveni odjel

Citirajte ovaj rad

Skelin, M. (2015). Inovativne organizacije - temelj novog vremena (Završni rad). Slavonski Brod: Veleučilište u Slavonskom Brodu. Preuzeto s https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:174:476195

Skelin, Marina. "Inovativne organizacije - temelj novog vremena." Završni rad, Veleučilište u Slavonskom Brodu, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:174:476195

Skelin, Marina. "Inovativne organizacije - temelj novog vremena." Završni rad, Veleučilište u Slavonskom Brodu, 2015. https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:174:476195

Skelin, M. (2015). 'Inovativne organizacije - temelj novog vremena', Završni rad, Veleučilište u Slavonskom Brodu, citirano: 24.11.2024., https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:174:476195

Skelin M. Inovativne organizacije - temelj novog vremena [Završni rad]. Slavonski Brod: Veleučilište u Slavonskom Brodu; 2015 [pristupljeno 24.11.2024.] Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:174:476195

M. Skelin, "Inovativne organizacije - temelj novog vremena", Završni rad, Veleučilište u Slavonskom Brodu, Slavonski Brod, 2015. Dostupno na: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:174:476195

Za citiranje koristite ovu mrežnu adresu: https://urn.nsk.hr/urn:nbn:hr:174:476195
Prijavite se u repozitorij kako biste mogli spremiti objekt u svoju listu.
Podaci o radu
NaslovInovativne organizacije - temelj novog vremena
Naslov (engleski)Innovative organizations - the basis of new era
AutorMarina Skelin
MentorSanja Knežević (mentor)
Član povjerenstvaLena Duspara
Član povjerenstvaSanja Knežević
Član povjerenstvaAnita Kulaš
Ustanova koja je dodijelila
akademski / stručni stupanj		Veleučilište u Slavonskom Brodu
(Društveni odjel)
Slavonski Brod
Datum i država obrane2015-07-03, Hrvatska
Znanstveno / umjetničko
područje, polje i grana		DRUŠTVENE ZNANOSTI
Ekonomija
Organizacija i menadžment
Sažetak
Znanje kao ekonomski resurs postao je uvjet ekonomskog rasta i razvoja. Zemlja, rad i kapital zamijenjeni su razvijenom informacijsko-komunikacijskom tehnologijom, znanjem, idejama i inovacijama. U radu se obrađuju elementi nastajanja uspješne inovativne organizacije i njezina svrha u novoj ekonomiji. Razmat će se značajke poslovanja u novoj ekonomiji te inovativna organizacijska kultura koja uvelike utječe na uspjeh poduzeća. Svrha ovog rada je značaj inovacija u suvremenom poslovanju.
Sažetak (engleski)
Knowledge as an economic resource has become a prerequisite for economic growth and development. Land, labor and capital have been replaced by developed information and communication technology, knowledge, ideas and innovations. This article discusses the elements of the emergence of successful innovative organization and its purpose in the new economy. This paper will examine the features of business in the new economy, as well as the innovative organizational culture which greatly influences the success of the company. The aim of this paper is to outline the importance of innovation in modern business.
Ključne riječi
Ključne riječi (engleski)
Jezikhrvatski
URN:NBNurn:nbn:hr:174:476195
Studijski programNaziv: Menadžment
Vrsta studija: stručni
Stupanj studija: stručni
Akademski / stručni naziv: stručni/a prvostupnik/prvostupnica (baccalaureus/baccalaurea) ekonomije (bacc. oec.)
Vrsta resursaTekst
Način izrade datotekeIzvorno digitalna
Prava pristupaPristup korisnicima matične ustanove
Uvjeti korištenjaIkona licence Zaštićeno autorskim pravom.
Datum i vrijeme pohrane2016-03-03 07:59:08